主要负责多地区、多平台，周，月，赛季版本打包更新的工作，硬性要求必须有3年以上UE4客户端开发经验而且要有IOS构建开发经验，在海外上线项目者优先

1、负责万象生活2B2C业务的测试中心综合管理工作，推进测试和工程效能的提升，保障各业务单元顺利开展工作；

2、针对To B/To C类项目产研过程特点，制定DevOps规范，推动DevOps平台架构设计以及落地实践；

3、负责持续交付体系建设，推动研发全流程工具链优化并落地实施，提升开发交付效率；

4、针对CI/CD过程中的各种问题，建立效能提升方案，包括需求管理、配置管理、测试环境管理、自动化框架、标准化流程建设等。

岗位职责：

1、负责游戏经济、养成、战斗数值框架的建立和落地，从用户体验出发设计数值

2、带领数值团队进行数值工作的管理和验收

3、进行资产的商业化定价、投放，设计玩家的免费、付费体验

任职要求：

1、8年以上工作经验

2、RPG和卡牌类型项目的数值完整经验，至少一款游戏立项到上线运营完整经验

3、有匹配岗位职责的人员管理经验

目前三个人在做，新增一位组长，需要有生涯流水一亿以上的项目经验，mmo/卡牌/slg，总之做过大型游戏中的数值且赚钱了的人选预算60K，，优秀者可以再拔高

岗位职责：

1、负责游戏战斗、关卡内容的设计与制作，并与数值投放模块串联体验

2、带领战斗与关卡策划团队进行日常工作管理和验收

3、带领小规模团队提升战斗系统的各方面体验和长期开发扩展性、开发效率，培养和指导其他成员；

4、完成战斗表现、角色设计、BOSS设计、怪物设计等多项内容工作；

5、基于数据分析和玩家反馈制定战斗系统优化方向，并推进实行；

6、调整战斗数值，优化pvp数值的平衡性，设计有挑战的pve数值

任职要求：

1、8年以上工作经验

2、至少一款游戏立项至上线运营完整经验，在其中负责战斗和关卡部分

3、独立负责过完整战斗系统的设计，对技能表现、战斗策略等核心战斗体验有较深的认识；

4、具备较强的逻辑思维能力，具有优秀的文字及语言的表达能力；

5、热爱且精通游戏，对游戏制作有爱，对游戏体验敏感；

6、喜欢修仙或武侠小说或其他传统文化产品。

目前团队五个人在做，新增一位组长，需要具备moba+rpg经验，moba经验为主，对标鬼谷，预算60K，优秀者可以再拔高

岗位职责:

1、根据市场发展趋势，分析和判断机会，与合作团队商讨立项方向;

2、负责策划团队进度安排，做好需求管理，开发跟进，功能验收，带领组员持续迭代方案最终达到预期结果;

3、负责游戏核心玩法、战斗DEMO的设计及规划。

任职资格:

1、五年以上游戏策划经验，以主策或更高职位经历过从立项到.上线的成功项目经验;

2、熟悉MMORPG领域的移动、主机游戏，对现阶段市场同类游戏有自己的理解、分析和突破方向3、在大世界任务探索，职业(角色)设计，关卡设计有自己精通的领域;

4、在系统架构或数值(经济，商业化，成长)架构上做过完整设计;

5、抗压能力强，善于沟通，具有良好的团队意识及优秀的产品理解能力，对主流用户群体有一定的洞察

岗位职责:

1.规划，组织，分配小组内人员的日常工作，确保自己组负责的产品任务的技术目标达成;

2.通过人员引进，淘汰，培养，提升团队成员的凝聚力和战斗力;

3.从项目的大方向出发，确保本组技术方案的产品价

4.规划整个小组的工作流程，确保合作的顺畅以及工作的高效。

任职要求:

1.有5年以.上UE4项目开发经验，有UE DS开发经验,参与客户端框架搭建，核心模块的开发，核心技术问题攻关.工作;

2.有动作类RPG.上线项目核心岗位的开发经验;

3.掌握虚幻引擎的使用和常规开发框架，掌握C++语言的使用;

4.对图形渲染和PBR流程有一-定了解;

5.具备技术攻坚能力，可以带领团队创造性的解决核心技术难点，具有产品敏感度，可以分析一个产品所需要的大体技术点，并且找出影响产品的关键技术难

6.有多次主导协调超过6人以上团队共同工作，达成目标的经验，以及多次招聘新人，培养新人并且实际帮助新人成长的经验。